Cải cách giáo dục và đào tạo nghề

Các Chính phủ Bố trí Ưu tiên Cải cách VET

Chính phủ Úc đã phát hành Người đứng đầu Thỏa thuận với các tiểu bang và vùng lãnh thổ để bao gồm JobTrainer nhưng cũng đề ra các lĩnh vực cải cách và lịch trình giải quyết một thỏa thuận quốc gia mới về kỹ năng.

Các bảng dưới đây phác thảo các yếu tố khác nhau được nêu trong Thỏa thuận đứng đầu.

JobTrainer Thời gian
$1 tỷ JobTrainer Fund, trên cơ sở chia sẻ chi phí 50:50. Khối thịnh vượng chung sẽ đóng góp $500 triệu vào quỹ trong giai đoạn 2020-21 như một khoản đầu tư ban đầu và ngay lập tức vào hệ thống kỹ năng được cải cách
Thành lập vào tháng 8 năm 2020. Đào tạo từ tháng 9 năm 2020
Quỹ sẽ cho phép tăng nhanh các địa điểm đào tạo với mức phí thấp, hoặc miễn phí cho người tìm việc và thanh niên trong các lĩnh vực cần kỹ năng đã được xác định và thực sự cần, dựa trên danh sách các bằng cấp và các khóa học ngắn hạn đã thống nhất với NSC.
Quỹ sẽ hỗ trợ thêm khoảng 340.000 địa điểm đào tạo
Định giá - Ủy viên kỹ năng quốc gia Thời gian
Các Quốc gia và Vùng lãnh thổ đồng ý làm việc với Ủy ban Kỹ năng Quốc gia (NSC) để phát triển cách tiếp cận ước tính chi phí đào tạo và đến và. Điều này bao gồm việc chia sẻ dữ liệu về chi phí giao hàng, kết quả của học sinh và hiệu suất của nhà cung cấp.
Đến tháng 10 năm 2020
Đưa ra giá hiệu quả cho chung Trình độ VET
1 tháng 7 năm 2021
Đưa ra giá hiệu quả cho tất cả Trình độ VET
1 tháng 7 năm 2022
Các ưu tiên trước mắt - Chất lượng và Mức độ phù hợp (Rút ra từ Lộ trình Cải cách VET) Bình luận
Đơn giản hóa, hợp lý hóa và hợp lý hóa các bằng cấp VET quốc gia trên các cụm ngành nghề và Khung trình độ Úc (AQF)
Không có dấu hiệu của công việc phát triển trong chương trình nghị sự này ngoài chi nhánh mới được thành lập trong Bộ Giáo dục, Kỹ năng và Việc làm
Giới thiệu các thỏa thuận tham gia ngành được cải thiện
Hợp đồng của Tổ chức Dịch vụ Kỹ năng sẽ hết hạn vào cuối năm 2020 và chưa có đấu thầu nào được phát hành. Ba Phi công của Tổ chức Kỹ năng vừa bắt đầu.
Tăng cường tiêu chuẩn chất lượng
Tiêu chuẩn RTO được lên lịch để xem xét
Xây dựng năng lực và khả năng của Tổ chức đào tạo đã đăng ký (RTO) để cải tiến liên tục
Điều này đề cập đến khuyến nghị tự đảm bảo từ ASQA Rapid Review. ASQA đã phát hành một tài liệu thảo luận về sự tự bảo đảm với các ý kiến đóng góp vào ngày 31 tháng 8
Xây dựng chiến lược chất lượng lực lượng lao động VET
Đánh giá được thực hiện bởi các công ty tư vấn
Thỏa thuận kỹ năng quốc gia mới Bình luận
  • Hoàn thành trước tháng 8 năm 2021, với giai đoạn chuyển tiếp bắt đầu từ ngày 1 tháng 1 năm 2022 hoặc khi nó được Khối thịnh vượng chung và một bên ký kết
  • Sẽ bao gồm khoảng thời gian 5 năm đến 2026-27.
Nhận nuôi một mô hình tài trợ mớigiúp cải thiện tính nhất quán của quốc gia đối với sinh viên, tích hợp các khoản trợ cấp và cho vay và được liên kết với việc định giá hiệu quả và các kỹ năng cần thiết của người sử dụng lao động
Đề cập đến công việc của Ủy viên Kỹ năng Quốc gia
Phát triển và tài trợ được công nhận trên toàn quốc thông tin vi mô và các bộ kỹ năng cá nhân, ngoài bằng cấp đầy đủ và hỗ trợ học tập suốt đời thông qua một hệ thống giáo dục đại học tích hợp
Các quan chức cấp cao của tiểu bang và vùng lãnh thổ tiến hành công việc này nhưng nó đã bị trì hoãn
Cung cấp hỗ trợ mạnh mẽ hơn cho kỹ năng nền tảng và đảm bảo sự tiếp cận cho tất cả những người Úc có trình độ ngôn ngữ, khả năng đọc viết, tính toán và kỹ thuật số thấp.
Thúc đẩy học việc và đào tạo dựa trên việc làm khác, bao gồm cả học việc trước khi học nghề, và thực hiện các cải cách để thúc đẩy sự dịch chuyển theo địa lý và cung cấp lao động.
Tăng cường các lộ trình VET cho học sinh cấp 2 và nâng cao chất lượng và mức độ phù hợp nghề của VET trong trường học.
Tham khảo Shergold Review
Làm việc với Viện Nghề nghiệp Quốc gia (NCI), để giảm sự gia tăng của thông tin nghề nghiệp có sẵn và hỗ trợ NCI cung cấp quyền truy cập vào thông tin nghề nghiệp giúp mọi người đưa ra quyết định tốt nhất về lộ trình học tập, đào tạo và việc làm của họ
Tăng cường Minh bạch và trách nhiệm giải trình, thông qua vai trò và trách nhiệm rõ ràng đối với các chính phủ và ngành, đồng thời tăng cường thu thập và phân tích dữ liệu được chia sẻ công khai để hỗ trợ đánh giá thường xuyên các chính sách và hiệu suất của các chính phủ.
Không đề cập đến các nhà cung cấp.
Hỗ trợ một hệ thống khả thi và mạnh mẽ bao gồm các nhà cung cấp công, tư và không vì lợi nhuận, với tính cạnh tranh tại các thị trường VET, để đảm bảo chất lượng đào tạo cao và sự lựa chọn của sinh viên.
Sẽ dựa vào lời khuyên của Ủy ban Năng suất
Tăng đầu tư thực tế trong VET, đồng thời thực hiện các cải cách đã được đồng ý cần thiết để đảm bảo khoản đầu tư này sẽ cải thiện kết quả cho người dân và nền kinh tế Úc.
Dấu hiệu hy vọng về nhiều nguồn tài trợ sẽ đến